言い方というものがあるだろうが！(-_-メ)
ちょっとここ最近愚痴めいてしまっている。。。m(_ _;)m
だけど、埋まらない違和感が存在している。
以前は、お世話になり迷惑を掛けてしまったこともあるが、滅多なことで言葉を荒げることもなく、いつもクールに対応する人だった。
ある種、見習おうとすら思っていた人だった。
だけど、今は違う。
昔、不条理な状況に対して一緒に堪えて凌いで来た。
故に自分の中では、スタッフにそのような苦渋を味合わせたくない。
そう思い行動をしているのだが、その人は自らあの状況を再現させているようにさえ思えてしまう。
自分たちが辛かったトップの対応。
そのまんま踏襲しているのか？
ただ、机に座り、数字の結果だけを気にして、モチベーションを下げる物言いをする。。。
自ら責任をとる指示／行動などは皆無。
ちょっとは変わるのかと思い期待した時期もあったが、どうやら変わらないみたいだ。
であれば、自分が変わってやろうと。。。
遠慮をせず、自分が思うスタイルを押し通すことにしよう！(^-^)V
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会社で良く聞く言葉ですが、
立場が変われば人が変わるという言葉を思い出しました。
その立場立場で、別に人間が偉くなる訳では無いけれど、理不尽な要求に我慢して仕事を一緒にしてた筈の人が、一つ上の席に座ったら、理不尽な要求をして、我慢させて仕事をさせるのが「俺の仕事だ！」なーんてねっ。
なんて事は無い。会社人は給料貰ってそれぞれの役割を演じているだけなのだから、あらゆるポジションで変わらずに、個人の性格や人間性を維持して仕事出来る人は、とっくのとーに退職して独立しちゃってますって。
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＞ToT
そうだね。
でも、そうならないと思っていた人がなってしまうと、やはり悲しい気持ちになるもの事実。。。(ToT)
他人の振り見て、我が振り直せ！だね。(^-^)V